Un tribunal laboral de Edimburgo (Escocia, Reino Unido) dictaminó que Maureen Howieson, de 64 años, fue objeto de un comportamiento grosero, aislante, acosador y menospreciador por parte de su compañera Jisna Iqbal, terapeuta dental, informaron este viernes medios locales.
El órgano judicial afirmó que el comportamiento constituyó un incumplimiento contractual y Howieson ganó una demanda por despido improcedente. Había trabajado en la clínica como recepcionista y enfermera dental sénior desde 2008, pero renunció tras una carrera de 40 años.
"La declaración [de la Sra. Howieson] fue que la Sra. Iqbal era grosera e irrespetuosa, ya que la ignoraba repetidamente, ponía los ojos en blanco si le hablaban, dejaba de hablar con los demás al entrar en la habitación y se negaba a realizar tareas cuando se le pedía", reza la sentencia.
Asimismo, constata que, tras recibir un salario inferior al que le correspondía y sufrir un ataque de pánico debido al estrés laboral, Howieson dejó su trabajo. El tribunal determinó que hubo múltiples incumplimientos del contrato y concedió una indemnización de unos 34.100 dólares a la parte demandante.
